“新的一年，希望我和姐姐姐夫一样，努力多挣钱。”近日，帕尔哈提·斯依提说。帕尔哈提毕业后一直在乌鲁木齐市一家烤肉店做烤肉师傅，工资不稳定吃住也发愁。春节前几天，姐姐阿尔孜古丽·吾布力回家探亲得知弟弟的情况，就将近期精河县某纺织企业招聘的消息告诉了弟弟。
据悉，该企业总占地面积近14.07万平方米，纺纱车间3.33万平方米，主要经营纺纱、织布、无纺布、针织纺品、服装加工销售、棉花收购。2020年，阿尔孜古丽和丈夫在该公司务工，每人每月工资5000元左右。阿尔孜古丽说：“公司包吃包住，伙食好、住得也好，收入稳定有保障。”
探亲结束的阿尔孜古丽，带着弟弟走进企业生产车间，机器设备高速运转，工人在岗位上干劲十足。经过面试，帕尔哈提第二天就走上工作岗位，在新年有了一份稳定的工作。
新春忙生产，该企业为了满足市场需求和抢抓一季度“开门红”，提早部署春节期间工作安排，通过市场调研和产品调控，加大市场开发力度，组织员工开足马力生产。像阿尔孜古丽这样以工招工的情况，已成为该企业口碑效应和对外招聘的主要途径。以情留人的用工方式，给了工人归属感和长久扎根的期盼。“2018年9月，我和妻子来务工，现在每月收入4500元左右，今年计划好好存钱，买房买车。”公司员工迪力吾提·托合提说。
该企业生产车间，目前投入使用的是国内外领先水平的清钢联和精梳机、粗纱机、细纱机等棉纺配套设备，能形成年产10万锭环锭纺纺纱，拥有两条5280头气流纺纺纱生产线，实现了开清和梳理两道工序连续化和自动化生产，不仅有利于提高劳动生产率、改善生产环境、减轻劳动强度、节省车间面积、缩短工艺流程和减少回棉，更有利于稳定和提高产品质量。
企业负责人说：“我们现有员工139名，以工招工的形式不仅为我们招来了工人，工人成为公司的义务‘宣传员’，为企业树立了良好口碑。我们计划年后扩大产能，延伸产业链，让企业发展得更快、更好。”
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