今年以来，精河县认真贯彻落实自治区、自治州、县党委、政府关于稳就业和增加群众收入的工作安排部署，持续完善就业服务体系，做好养老服务，强化技能培训，积极拓宽就业渠道，多措并举促进就业增收。

一、抓实农村富余劳动力就业帮扶，促进农牧民就业增收。认真落实农村劳动力就业帮扶，通过宣传政策、推荐就业、职业技能培训、举办招聘会等措施帮扶农村劳动力实现就业。在开展农村富余劳动力转移就业工作中，将有转移就业意愿和贫困劳动力作为重点帮扶对象，通过走访入户，电话联系等途径开展“送信息、送政策、送岗位”公共就业服务活动，及时提供政策咨询和就业创业服务，促进转移就业。截至目前，全县累计转移农村富余劳动力1616人次，实现劳务创收516.616万元。其中长期性转移1500人，实现劳务创收488.556万元，季节性转移就业人员116人，劳务创收28.06万元。

二、搭建供需平台，促进就业增收。积极开展“就业援助月”“春风行动”“民营企业招聘”等公共就业专项服务活动，为农牧民群体提供各类公共就业服务，积极搭建供需对接平台，有针对性引导和推荐农牧民劳动力实现就业。截至目前，举办线上线下招聘会2场次。其中专场网络招聘会一共有16家企业参与，提供140余个岗位，达成就业意向25人，浏览量1704次。专场现场招聘会共有9家企业参加，提供就业岗位40个，招聘104人，来现场参加招聘会的大学生、富余劳动力等200余人，现场初步达成就业意向29人，发放宣传资料200余份。

三、坚持提技能，推进培训精准有效。大力开展职业技能培训，逐步增加培训人员总量，以技工学校为主阵地，各乡镇场为培训点，开设养老护理、家政服务、美容美发、电子商务、网络直播等技能培训班，加大培训力度。截至目前，集中开展农村富余劳动力职业技能培训11个班469人，其中农村劳动力技能培训368人。

四、持续扩面参保，推进社会保险工作。2022年精河县城镇职工基本养老保险参保人数（含退休）截至12月31日完成扩面任务参保人数98772人；其中企业职工基本养老保险在职参保人数完成扩面任务参保人数27688人的27936人，完成率100.90%；城乡居民养老保险参保人数（含退休）完成扩面任务参保人数45367人的45370人，完成率100.01%；工伤保险完成扩面任务参保人数14068人的14201人，完成率99.81％失业保险完成扩面任务参保人数11645人的11265人，完成率96.74%。

五、加大政策宣传力度，提升社保服务水平。通过多种渠道加大政策宣传力度，并依托国家和自治区社保服务平台、微信小程序、新疆智慧人社APP等“网上办”“掌上办”平台，积极推进“互联网+社保”服务，大力宣传推广业务掌上办、网上办，办事群众可在网上办理社保信息查询、退休人员认证、灵活就业缴费及社保关系转移等业务，参保企业可在网上办理申请增减人员、变更企业人员参保信息、打印参保证明等业务，实现了事项办理便利化、智能化。

审核人：木黑提·白山别克