近年来，精河县坚持把教育摆在优先发展战略位置，聚焦“强基固本，优质均衡”总目标，以创新求变之姿破解发展难题，用改革突破之势厚植育人沃土，2024年实现义务教育优质均衡发展并通过自治区督导评估，高考本科上线率突破85%大关，谱写了精河教育高质量发展的时代篇章。
高度重视构筑教育新生态
精河县委、县政府高度重视教育工作，制定出台涵盖教育高质量发展等方面的3个政策文件，研究梳理建强教师队伍、维护校园安全、保障教育经费等26项重点工作，由县领导包联督办，全年进校调研30次，解决基础设施建设、师资调配等28个问题，推动教育事业更快发展。加大教育投入，精河县三中、四中及育才幼儿园建成投用，新增学位4260个，不断改善办学条件。组织人大代表、政协委员、乡镇干部、家长代表参观新学校，有序撤并8所规模小、生源少、基础差的学校，2所学校搬迁新校址，荆门市3所学校在我县成立分校。2024年11月，顺利通过自治区义务教育优质均衡督导评估验收。
党建引领促进教育新发展
严格落实党组织领导的校长负责制，20所学校实现书记校（园）长“一肩挑”“瘦身计划”调整8名能力欠缺的校领导。紧扣立德树人，推进大中小学思政课一体化建设，13位县领导带头进校讲思政课。依托“祖国情·中华行”等品牌活动，422名青少年赴北京、湖北等地开展研学旅行，增强“筑基”实效，铸牢中华民族共同体意识。72名党组织书记、党员骨干教师组成的教育代表团赴湖北、海南等地观摩学习先进教育理念和改革经验，凝练提升“一校一特”校园文化品牌，丰富办学内涵。
深化改革激发教育新活力
组建6个教育集团，推行“核心校+成员校”双指标“捆绑式”评价，有力促进办学理念融合、课程资源共享。深化“县管校聘”和绩效改革，明确职称评审和绩效奖励向一线教师倾斜，实行多劳多得、优劳优酬。在精河县高级中学创新成立“成会明”院士班，促进高中教育多样化发展。
建强队伍取得教育新成绩
对接湖北师范大学选派19名优秀生来精实习，湖北文理学院36名“雪莲花”队员、甘肃河西学院85名优秀生来精支教，为精河教育增添新活力。深入实施精河县“国培计划”中小学语文素养提升培训项目，邀请襄阳、荆门等教育专家“送教进疆”，培养州县级骨干教师、学科带头人306名，创办22期“教育讲堂”。落实在校就餐补助、县内景区免门票等关爱举措，减轻教师非教育教学任务负担，让教师潜心从教、静心从教。
下一步，精河教育将以巩固提升优质教育均衡发展为抓手，在建强基层党组织中持续深化改革创新，在集团化办学实践中不断优化资源配置，在培养优秀教师队伍中全面激发内生动力，努力打造“学生向往、家长满意、社会认可”的优质学校，为精河教育高质量发展筑牢人才基石，注入不竭动力。
审核人：王飞
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