完善信访工作部署，维护农民工合法利益

临近新年，精河工业园区进一步整合资源，推动复杂疑难信访事项的及时化解，维护群众的合法权益，确保园区社会面持续稳定，经济有序发展。1月以来共接来电来访10人次，协调处理涉工资纠纷、合同纠纷6起。

一是增强风险意识，认清工作形势。园区全体干部深刻认识信访工作呈现的新形势和新挑战，以“如我在诉”的意识，增强工作责任感，树立全过程化解矛盾意识，强化源头治理，提高办案质量，明确目标任务，不断增强风险防控化解的能力，让更多信访风险消除在萌芽状态。

二是树牢责任意识，加强隐患排查。园区工作人员深入企业开展信访隐患排查化解工作，紧盯敏感案件、重点人员，做到日排查、日报告，做到情况清、底数明。抓实重点人员稳控，列出清单，明确稳控责任、化解责任，确保不出问题。

三是强化担当意识，履行化解责任。园区服务中心作为信访主要协调处理部门，能够认真做好日常接访工作，及时解决群众合理诉求，坚决防止有访不接、坚决杜绝方法简单粗暴矛盾上交。通过主动接访、约访，耐心释法明理，切实把“送上门来的群众工作”做深做实做细。

审核人：王庆