为不断提高财政部门和预算单位业务人员对绩效系统的运用和操作水平,确保各预算单位能够及时、准确在系统填报2025年整体目标、2024年项目自评、2024年整体自评数据,近日,精河县财政局开展了预算绩效管理系统填报及实践操作培训。此次培训由县财政局各业务股室、全县预算单位财务人员和业务人员共120余人共同参加。
此次培训结合当前零基预算改革及2025年预算编制工作,依托预算管理一体化系统,聘请中介机构工作人员对各预算单位2025年整体目标、2024年项目自评、2024年整体自评数据填报进行讲解,指导预算单位细化完善绩效目标及指标体系,并对其中部分绩效指标进行了优化调整,确保单位目标填报合理有效,为后续绩效目标执行、监控和评价等工作夯实基础,进一步提升绩效目标管理质量。
通过培训,参会人员对预算绩效管理政策要求、全过程预算绩效管理有了更清晰的认识,理论和业务水平得到了进一步提升,增强了部门单位预算绩效管理意识,为推动落实主体责任,促进绩效管理各项工作高效开展,加快部门预算绩效改革步伐,凝聚合力建成全方位、全过程、全覆盖的预算绩效管理体系起到了积极的推动作用。
审核人:徐兴再